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职位描述
Position: Training Coordinator- Intern Report to: Learning & Development Manager –Training Program Manager Location: Beijing Working Frequency: At least 4 days/week. Duration: more than 6 months Job Responsibility • Training events logistic arrangement and coordination. • Assistance to Learning & Development Mgr. and L&D Director • Maintain training database • Effect payment and manage cost according to given budget • Training coordination with instructors, and participants • Arrangement of the training related paper work • Tracking participants pre-work and home-work completion • Summaries training report and participants learning journal Job Requirement 1. Bachelor degree or above 2. Good PC skill, e.g. Excel, Powerpoint and Word 3. Fluent English skills on Oral and Writing 4. Passionate on work and people, be able to work under pressure 5. Responsible and accountable 6. Strong communication and interpersonal skills
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