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职位描述
岗位职责: 协助人力资源处理招聘、培训、绩效等人事工作。 任职要求: 1.武汉市本科、研究生在校学生,人力资源专业相关专业或通信工程、电子信息、计算机等理工科类专业; 2.学校无课程安排学生,能全职实习,保证实习周期为3个月及以上; 3.性格活泼、开朗,具有较强的沟通表达能力,工作态度积极; 4.在校期间担任过学生会干部或者具有相关的社会实践经历者优先。
工作地点
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