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广东润钛投资集团有限公司 人事行政主管

简历处理率 68% 查看0个在招职位

职位描述

  • 房地产/建筑/建材/工程行业
  • 前台
招聘人数：2 人 

                    职位职责：
                        实习天数：4 天 / 周

                    
岗位职责：
1. 接听、转接电话；接待来访人员。 
2. 负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集、整理工作。 
3. 负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。 
4. 做好公司宣传专栏的组稿。 
5 统计每月考勤并交人事部做帐，留底。 
6 统计、管理各种办公财产，合理使用并提高财产的使用效率，提倡节俭。 
7. 接受其他临时工作。

岗位要求：
1、大专应届毕业生，行政管理、中文、文秘专业优先
2、女性优先，身高在160cm以上
3、性格开朗，形象气质佳
4、熟悉前台和日常行政工作流程
5、熟练使用各种办公软件及自动化设备
6、适应能力、学习能力强，具有良好的沟通协调能力以及团队合作精神

上升空间为行政助理——行政专员——行政主管——行政经理

上班地点：珠江新城汇美大厦

上班时间：一周五天7.5小时工作制

实习补贴：80元/天；毕业后优先转正，五险一金齐全

                

                

                    

                        工作地点
                    

                        广东 广州
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                                            全选
                                        
                            
                                            一键投递
                                        
                        

                    

                    
                    

                        
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                            广东润钛投资集团有限公司
                        
                        
                    

                    

                    
                    

                            

                                
润钛集团是一家具有国际背景的大型企业集团，业务范围涵盖地产开发、金融投资、基金管理、文化传媒、国际贸易等行业。润钛集团拥有雄厚的资金实力和强大的资源整合能力，并以振兴产业为己任，在珠三角多个城市的繁华地段拥有大量优质土地储备，目前多个项目同时在密锣紧鼓地筹备开发。因业务发展需要，诚邀各方精英加盟，我们将为优秀的人才提供良好的发展平台，完善的福利。自2007年成立以来，润钛集团开发项目涵盖顶级山水豪宅、大型国际别墅社区、优质住宅楼宇群、酒店式公寓和新型城市综合体等，开发范围涵盖广州、清远、江门、湛江等珠三角地区，并在抓紧一线城市经济命脉的同时，不断向北延伸扩展。目前，润钛集团正在打造多个让市场赞不绝口的精品项目，从广州市区的黄埔大道、广州大道cbd城市项目，白云龙归新型城市综合体项目，还有清远的笔架山山麓顶级别墅项目——笔架山壹号、高铁站旁一号地块项目、飞来湖畔高端住宅小区项目——飞来湖壹号、北江江畔大型城市综合体项目，到湛江市百姓村城市综合体项目等精品楼盘，都受到业界人士的好评和当地政府的大力支持。未来，润钛集团将继续开拓更具创意的精品项目，以国际化水平战略定位，为消费者铸造更优质的生活和工作空间，引领与世界同步的高端优质生活。集团提供每年5-15天的带薪年假，法定节假日按国家规定放假，五险一金齐全，定期组织员工活动。润钛集团尊崇“以人为本”的宗旨，重视人力资源的开发及培养，把人才视为公司最宝贵的财富，鼓励员工不断发展与提升，并为员工提供有助于胜任岗位与能力发展的培训机会，帮助员工取得杰出的业务成果，为员工和公司双方提供更广阔的发展空间。公司鼓励员工个人利用假期或业余时间参加外部专门机构的上岗培训、职称及资格证书考试、攻读学位（历）等，可在顺利结业后向公司申请一定金额的进修资助。公司提供的培训分为：新员工入职培训、岗位胜任培训与专项培训。公司鼓励员工积极主动、勇于承担、不断追求进步，并着重以工作表现作为晋升准则。当有晋升和发展机会时，公司将对有杰出表现及能力出众的员工予以优先考虑。

                            

                    

                    

                        
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