时尚优雅高铁乘务员招聘
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5K-8K元/月
  • 全职
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  • 襄阳
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  • 50 人
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  • 不限工作经验
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  • 中专及以上
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郑州首航企业管理咨询有限公司 人事经理

简历处理率 97% 查看1000个在招职位

职位描述

  • 五险一金
  • 晋升空间大
  • 节日福利
  • 周末双休
  • 提供住宿
  • 节假日津贴
  • 弹性工作制
  • 带薪年假
  • 优秀团队
  • 办公环境好
  • 接受应届生
  • 计算机软件行业
  • 列车乘务
招聘人数:50 人

                    职位职责:

                    
2019 高铁最新咨询信息

高铁乘务员.高铁站内客运员.闸机口检票.安检.实名制运员/安检员/动车检修/站内特勤。全国各机场航空公司直签票务员


招聘负责人:康经理 


联系电话:一七五九六一五五九四五(同步微信)



招聘要求:


1.年龄18至30周岁,女性身高1.60以上(男性172cm以上),学历高中以上,形象大众话,能接受服务行业,热爱客运工作,条件气质佳者(可放宽至1.58cm)

2.身体健康,五官端正,身材匀称,口齿清晰,无色盲,。无慢性、传染性恶疾。身体健康,能适应列车员连续工作的特点,无传染病、心脏病、晕车等


3.服从组织统一安排,热爱铁路事业,思想政治素质好、能吃苦耐劳、有团队精神
工作时间:
动车组乘务人员目前工作时间是“跟二休三”即跟车两天休息三天 
一个月上12天班 .休息18天 靠工作证坐高铁动车只要不跨国旅游都免费.《无论上下班坐车都免费》。
工资待遇:
工资待遇前三个月试用期工资在3000左右,试用期过后工资正常在4000--6000元左右,有吃住,交五险一金。 
上班一天8-11小时,晚上住铁路公寓。休息3天,回家时可以凭工作证坐高铁动车免费报名方式和面试


一、报名
初试:
1、现场报名初试时间为近期每周一到周六,早9点半到下午6点之间均可。


      2、应聘人员报名时需提交以下材料:身份证、原件和复印件及本人近期一寸蓝底照片4张,学历证书复印件可后期补上


二、面试流程
1、报名后参加面试。初试,复试。
  

2、资料审核合格后,方可参加复试选拔,当场公布录用名单。招聘负责人:康经理

联系电话:一七五九六一五五九四五(同步微信)




聘用流程及薪资待遇:


1、经过面试、考核确定的拟聘用人员,参加单位的岗位集中岗前培训一周,直接上岗(培训内容有:铁路基本知识、服务礼仪礼节、行业纪律、体能体态训练、企业文化、实地礼仪礼节练习)。


2、培训期满后上车实习,实习期为1到3个月(包含培训期)。基本工资3000元左右/月,,转正后综合工资4000-6000元/月。(基本工资 出车趟数 工作质量 列车效益 奖金 补助).每年随铁路的正常工资调整机制调整。按国家规定签合同、足额缴纳社会保险。法定节假日加班时,按国家有关规定执行;享受节假日等发放的食物。


3、工作时间:做2休3,每天工作8到10个小时左右,一个月上12天班,靠工作证坐高铁动车回家或旅游只要不跨国都免费,提供工作餐,住铁路公寓宿舍。




注意:面试统一在河南省郑州市郑州东站西广场,工作地点可以根据个人户籍就近分配,或选择自己喜欢的路线分配。始发站每个省只有1-3个 上海 南京 杭州 合肥 蚌埠 郑州 北京天津 南昌 武汉 西安 广州 济南 青岛 沈阳 成都 重庆 石家庄 太原 长春 厦门 长沙 贵阳 等等.....

面试成功后;资料费用/体检费用/以及自己来回路费,需要个人承担的。

招聘负责人:康经理

联系电话:一七五九六一五五九四五(同步微信)

工作地点

湖北 襄阳 全国可分配 收起地图

郑州首航企业管理咨询有限公司

我国铁路交通运输在国民经济发展中占主导地位,且发展迅速,短短八年就已形成“四纵四横”的高铁网络,目前正在向“九纵九横”迅猛发展。随着动车组在全国的迅速普及,促使各铁路系统进一步需要更多高素质的服务人员。目前动车组乘务服务员的工作时间是“跑二休二或跑二休三”,被业界美誉为“第二空姐”。随着我国经济的飞速发展,动车、高铁、地铁在全国各大中城市纷纷开通运营,对相关专业服务人才需求极大。公司专注于为全国用户打造一个优秀的高铁乘务就业平台(业务覆盖各大铁路局乘务招聘、普列招聘、航空公司招聘、机场招聘等高端就业岗位)。汇聚了全国最新、最官方、最专业的高端岗位招聘信息,公司自成立以来与多家企业高校合作,已向上海、南京、杭州、合肥、蚌埠、 郑州 、北京、天津 、南昌 、武汉、 西安、 广州 、济南 、青岛、 沈阳、 成都、 重庆、 石家庄 、太原、 长春、 厦门、 长沙 、贵阳 等高铁基地输送大批优秀高铁人才。