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职位描述
岗位职责: 1.商务工作:协助区域主管完成区域部分商务工作,包括订单执行、应收款、样机管理等; 2.行政工作:办公室日常管理、收发传真、收发快件和货物; 3.会务工作:公司相关培训、营销活动的会务组织和协调; 4.人事工作:协助人力资源部招聘工作,协助办理员工入司、转岗、离职手续。 任职要求: 1.具有较强的执行力和沟通协调能力; 2.具有较强的学习能力,诚实正直、积极进取; 3.大专以上学历。
工作地点
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