市场助理实习生
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北京中研才峰咨询有限公司 人力行政总监

简历处理率 70% 查看0个在招职位

职位描述

  • 教育/培训/学术/科研/院校行业
  • 市场营销专员/助理
招聘人数：1 人 

                    职位职责：
                        实习天数：4 天 / 周

                    
岗位职责： 
1.活动的策划与执行；
2.善于发掘市场信息，配合市场做前期的市场调研，并撰写调研报告；
3.配合就业辅导老师为学生提供个人就业咨询；
4.负责线上的信息宣传和市场推广；
5.其他市场领域方面的项目支持；
6.协助销售组织展开市场运作：与销售紧密配合，执行相关产品的市场营销活动计划，并做出相应的分析与反馈；
7.在市场部经理的指导下，传达产品终端陈列、展示模式，并给予培训和指导；
8.负责产品广告和促销计划的执行、跟踪和反馈及促销用品使用的执行和监督；
9.了解、分析、反馈市场竞争情况，协调、处理所负责产品的突发事件；
10.协助展开市场调查、区域市场自愿组织、政府事务等所有市场部职能事务的协调、执行和管理；
11.监控主要市场活动的投入产出情况，准备并提供行业市场数据的处理及分析；
12.协助区域负责人完成市场计划。

任职资格：
1、大学本科以上学历，市场营销、计算机、管理类等相关专业优先；在校期间或工作期间负责过多次活动的前期策划和组织执行优先考虑
3、具备较强的中英文字表达能力，文档组织编写能力；
4、熟练使用MSOffice软件编写产品文档、产品演示文稿和进行数据分析；
5、具有较强的规划、分析能力和创新意识，对产品和数据运营敏感,思维清晰而有条理；
6、良好的沟通、协调能力，表达能力强，突出的执行能力；
7、良好的职业素质和敬业精神，有强烈的责任感和使命感。
8、一周到岗时间不少于三天，不包括周六周天。

                

                

                    

                        工作地点
                    

                        北京
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                                            全选
                                        
                            
                                            一键投递
                                        
                        

                    

                    
                    

                        
                            展开
                            
                            
                        
                            
                            
                            
                            
                    

                

            

            

                    

                    
                        
                    
                    

                        
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凹凸人网(www.aoturen.com) 国内领先的高校就业服务平台
专业的高校校园人才开发机构，专注于人才供应链全过程的匹配服务

凹凸人（北京）教育咨询有限公司是2008年新崛起的校园人才开发机构。依托丰富的高校就业部门资源和雄厚的企业客户资源，以优化企业校园招聘渠道，提升高校就业服务质量为己任，促进校园人才职业化成长和发展，从而推动社会和谐揽才。
截止到2012年，凹凸人网已与全国841所高校建立了良好合作关系，其中涵盖了所有的211、985高校，同时凹凸人网的企业客户数量将突破1000000家，涉及不同行业领域，凹凸人网已形成稳定的业务模式，欢迎有志于就业服务事业并怀揣创业激情年轻人的加入！

凹凸人的由来
凹凸人即：凹中处事，凸中做人
凹：代表缺点不足，需要弥补和提高；
凸：代表优点长处，可以保持和积极发挥；
人：代表人才资源，倡导以人为本和发挥人脉价值。
凹凸人即：通过帮助人才挖掘自身优势和改善人才能力的不足，促进人才的职业化成长，在人才战略层面辅助企业走向成功。

                            

                    

                    

                        
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