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职位描述
岗位职责: 1、积极支持项目组的日常工作,认真有效的贯彻执行公司和项目组政策、流程,提供必要的行政服务和支持; 2、负责项目组人员简历、技能资质等相关文档的收集与管理; 3、负责项目组员工入、离职相关信息的更新与维护工作; 4、负责项目组各项目费用的报销核实与录入; 5、负责项目组内出差员工的交通、住宿、联络人等信息的确认与通知。 应聘要求: 1、具有较强的沟通表达能力及执行力,处事灵活; 2、富有责任心,工作细致,做事有方法,条理性强。
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新锐国际有限公司(geong international ltd.)[以下简称新锐国际(geong)]是领先的业务执行和管理执行解决方案(business operation and management execution solutions)提供商。新锐国际(geong)成立于2000年8月,总部在中国北京,在上海、广州、香港和加拿大设有分支机构及研发中心,目前员工总人数达700人以上。北京新锐互动商业网络有限公司和新锐互动信息技术(北京)有限公司是新锐国际(geong)在国内投资和运营的全资子公司。2006年6月,新锐国际(geong)在英国伦敦交易所高科技成长市场(aim)成功上市,成为中国第一家在海外上市的企业内容管理(ecm--enterprise content management,包含内容管理、协同管理和企业门户三大组成部分)解决方案提供商,股票代码 aim:gng.l。新锐国际(geong)以先进的企业内容管理(ecm)技术,为客户提供领先的业务执行和管理执行解决方案。以咨询和可定制的高端解决方案(gps:geong professional services),帮助客户解决复杂的商业问题。目前,新锐国际(geong)拥有自主知识产权的系列软件产品十余项,业务领域涉及金融、汽车制造、移动电信、航空等多个行业,客户包括前5大银行,前20大证券公司中的12家,前10大基金公司中的4家,前5大保险公司中的2家,4家期货交易所中的3家,前3大汽车厂商和许多世界500强企业,如ibm、dell、moto、sony等。新锐国际(geong)已经和ibm、microsoft、oracle(bea)、sap等建立了长期的战略性合作关系。此外,新锐国际(geong)积极开拓海外市场,目前已经在英国、加拿大、香港等地区建立分支机构。新锐国际(geong)的远景是在未来5年成为全球领先的企业内容管理(ecm)和企业业务咨询(gps)解决方案提供商。新锐国际一步一个脚印,稳步向前迈进。为了实现更高更远的发展理想,特渴求业界英才加盟,为成就更广阔的事业而共同奋斗!
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