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职位描述
岗位职责: 1.负责公司员工招聘; 2.负责员工培训、业绩考核、福利政策制定及公司文化建设; 3.负责公司团队建设活动的实施。 要 求: 1.大学本科学历,人事管理、国际贸易、英语、中文等专业; 2.英语专业四级或非英语专业4级以上水平; 3.热爱翻译及文字编辑工作,诚实,负责,且具有团队精神; 4.熟练掌握常用办公软件(如Office等),熟悉翻译软件Trados等 5.具有1年以上英语翻译经验者优先
工作地点
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