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职位描述
岗位职责: 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规; 5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈; 7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等; 8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动 招聘要求: 1.身高要求:男:165cm以上 女:160cm以上 2.形象要求:身体健全、五官端正、个人形象良好 3.普通话良好、口齿清晰、沟通能力强、具有较强团队意识、具有较强的社会适应能力、较强的学习能力 4.执行能力强、有上进心 5.可熟练使用办公软件 6.无不良犯罪记录 面试时间:2018年8月27日至10月1日 9:00-11:30,13:00-17:00 面试地点:北京市海淀区交大东路66号院钻河中心2号楼A座15层1519室
工作地点
北京 海淀区 交大东路66号院2号楼1519室 收起地图@2008-2023 大街网 京ICP备09028813号-1 人才服务许可证:1101052019005号 电子营业执照 京公网安备 11010802034037号 京ICP证090373号
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